Дополнительные сведения: | | Опыт работы |
|---|
| более 5 лет | | ОАО Кондитерская фабрика "Ударница", с августа 2008 по июнь 2010 | | Должность: | Зам. начальника отдела управления персоналом | | - разработка и внедрение положений, регламентирующие вопросы оплаты труда и мотивации персонала;
- тарификация работ, установление разрядов оплаты труда;
- расчет нормативной численности, разработка штатного расписания;
- расчет норм, сдельных расценок, анализ их качества и своевременный пересмотр;
- формирования и контроль использования ФОТ;
- участие в разработке положений о структурных подразделений и должностных инструкций;
- анализ эффективного применения действующих систем оплаты труда, мотивации, стимулирования, систем компенсационных выплат и льгот;
- анализ экономических показателей по труду и заработной плате;
- планирования и организация работ подчиненных сотрудников. | | | ОАО "Стромремонтналадка", с ноября 2005 по август 2008 | | Должность: | Ведущий экономист по труду и заработной платы, Начальник отдела ОТиЗ | | - разработка и внедрение положений, регламентирующие вопросы оплаты труда и мотивации персонала;
- тарификация работ, установление разрядов оплаты труда;
- расчет нормативной численности, разработка штатного расписания;
- расчет норм, сдельных расценок, анализ их качества и своевременный пересмотр;
- формирования и контроль использования ФОТ;
- участие в разработке положений о структурных подразделений и должностных инструкций;
- анализ эффективного применения действующих систем оплаты труда, мотивации, стимулирования, систем компенсационных выплат и льгот;
- анализ экономических показателей по труду и заработной плате;
- планирования и организация работ подчиненных сотрудников. | | | ООО "Северный ЛПХ", с декабря 2001 по июль 2004 | | Должность: | Начальник отдела ОТиЗ | | - разработка и внедрение положений, регламентирующие вопросы оплаты труда и мотивации персонала;
- тарификация работ, установление разрядов оплаты труда;
- расчет нормативной численности, разработка штатного расписания;
- расчет норм, сдельных расценок, анализ их качества и своевременный пересмотр;
- формирования и контроль использования ФОТ;
- участие в разработке положений о структурных подразделений и должностных инструкций;
- анализ эффективного применения действующих систем оплаты труда, мотивации, стимулирования, систем компенсационных выплат и льгот;
- анализ экономических показателей по труду и заработной плате;
- планирования и организация работ подчиненных сотрудников. | | | ОАО "Коршуновский горнообогатительный комбинат", с сентября 1984 по февраль 2001 | | Должность: | Нормировщик, Начальник отдела ОТиЗ | | - разработка и внедрение положений, регламентирующие вопросы оплаты труда и мотивации персонала;
- тарификация работ, установление разрядов оплаты труда;
- расчет нормативной численности, разработка штатного расписания;
- расчет норм, сдельных расценок, анализ их качества и своевременный пересмотр;
- формирования и контроль использования ФОТ;
- участие в разработке положений о структурных подразделений и должностных инструкций;
- анализ эффективного применения действующих систем оплаты труда, мотивации, стимулирования, систем компенсационных выплат и льгот;
- анализ экономических показателей по труду и заработной плате;
- планирования и организация работ подчиненных сотрудников. | | | Профессиональные навыки | | Опытный пользователь ПК (Word‚ Excel) | | | Образование |
|---|
| Основное — высшее | | Иркутский Институт народного хозяйства, Экономика и организация горной промышленности (высшее), с 1976 по 1982 | | Специальность: | Горный инженер-экономист | | | | | Дополнительные сведения | | Семейное положение: | не замужем | | Дети: | есть | | Возможность командировок: | есть | | | |
|
