2011-02-16 06:44:22
[удалить]
|
- работа в стабильной развивающейся организации редактировать
|
|
Город: Пенза
|
|
Раздел: Бухгалтерский учет и аудит, экономика
|
|
Заработная плата: от 18000 РУБ
|
|
Пол: не имеет значения
|
|
Название предприятия:
|
|
Образование:
|
Возраст:
|
Дополнительные сведения: | | Опыт работы |
|---|
| более 5 лет | | УФСИН России по Пензенской области, с января 2001 по декабрь 2010 | | Должность: | начальник отдела организации труда и заработной платы | | - организация нормирования‚ оплаты и расчета заработной платы работников учреждения; - контроль за соблюдением трудового законодательства в учреждении; - расчет и планирование фондов оплаты труда работников учреждения по различным источникам содержания персонала (производственная деятельность‚ бюджетное финансирование системы и внебюджетная деятельность)‚ контроллинг финансовых потоков по заработной плате; - разработка проектов Положений по заработной плате‚ мотивации труда‚ должностных инструкций и коллективного договора; - организационно-штатная работа‚ составление установленной отчетности; - подготовка договорной документации для работы с контрагентскими организациями в сфере лизинга и аутстаффинга рабочей силы; - руководство работой отдела и функциями организации‚ находящимися в компетенции отдела; - исполнение обязанностей заместителя директора по производству; - работа с контролирующими и проверяющими органами (правовая и трудовая инспекция‚ прокуратура и пр.)‚ ведение переговоров с профсоюзным комитетом (трудовым коллективом). Отстаивание в суде прав работодателя - участие в ежегодной инвентаризации ТМЦ (председатель); - участие в проектах реорганизация предприятия; разработка и внедрение новой системы оплаты труда ; - контроль кадровой политики учреждения. | | | УФСИН России по Пензенской области, с января 1998 по январь 2001 | | Должность: | инженер-экономист | | начальник планово-экономического отдела - осуществление работ по экономическому планированию; - сравнительный финансово-хозяйственный анализ деятельности предприятия; - экономическое планирование себестоимости продукции‚ формирование цены; - обработка и анализ данных о фактической себестоимости продукции; - подготовка периодической отчетности‚ статистической отчетности; - организация расчета заработной платы работников всего учреждения; - контроль за соблюдением трудового законодательства в учреждении; - расчет и планирование фондов оплаты труда работников учреждения по различным источникам содержания персонала (производство‚ бюджет и внебюджет); - разработка проектов Положений по заработной плате и коллективного договора. | | | Профессиональные навыки | | опыт управления отделом‚ оперативное стратегическое планирование‚ разработка ценовой политики‚ анализ конкурентной среды‚ подбор и обучение персонала‚ применение мотивационных программ‚ | | | Образование |
|---|
| Основное — высшее | | Пензенский государственный технический университет, экономика и менеджмент (высшее), с 1992 по 1997 | | Специальность: | экономист-менеджер | | | | | Иностранные языки | | Немецкий: | средний | | Английский: | средний | | | Дополнительные сведения | | Семейное положение: | женат | | Дети: | есть | | Личный автомобиль: | есть | | Возможность командировок: | есть | | О себе: | Немецкий язык - со словарем Компьютерные навыки - уверенный пользователь ПК‚ офисной оргтехники и работы в программах MS OFFICE‚ Консультант+‚ Гарант‚ Интернет и пр. | | | |
|
|
Опубликовано 2011-02-16 06:44:22
|
|
Похожие резюме
- работа в стабильной развивающейся организации ПензаРабота в стабильной развивающейся компании УфаИнтересная работа в стабильной и развивающейся ком СаратовПостоянная работа в стабильной развивающейся орган Красноярскработа в стабильной развивающейся компании Нижний НовгородРабота в стабильной, развивающейся фирме, карьерны Нижний НовгородРабота в стабильной организации Красноярскработа в стабильной организации ЯрославльРабота в стабильной коммерческой организации НовосибирскРабота в стабильной коммерческой организации Краснодар
|
|
