| Осуществление персонифицированного учета и документального обслуживания сотрудников. Оформление приема, увольнения и перемещения сотрудников, а так же другие документы, связанные с их работой. Ведение различных журналов регистрации (трудовых договоров, приказов, справок и др.), отчеты по запросам руководителей структурных подразделений. Отправление писем и необходимых документов. В основном это списки сотрудников, отобранных по какому-либо критерию, необходимые данные о них, их заявления, либо др. информация, касающаяся персонала. Оформление приказов, заполнение журналов регистрации, работа с личными данными работников, составление отчетов.
Порядок выполнения работы определяется самостоятельно исходя из степени важности и срочности.
Участие в заседаниях аттестационной комиссии.
Формы контактов - личное общение, по телефону, через письма, служебные записки. |
