|
| Опыт работы |
|---|
| более 5 лет |
| ООО "___________", с ноября 2009 по настоящее время |
| Должность: | Генеральный директор |
| -Анализ развития бизнеса по показателям: объема продаж, доли рынка, состояния конкурентной среды.
-Использования разных методик анализа, выявление корневых причин возникновения проблем.
-Налаживание взаимовыгодной работы и партнерских отношений с поставщиками и производителями.
-Руководство отделом продаж, в связи с отсутствием штатной единицы директора отдела продаж.
-Обеспечение квалифицированными кадрами и развитие их профессиональных знаний и опыта.
-Распределение обязанностей между работниками фирмы, контроль над исполнением поручений и приказаний, поддержка необходимого уровня трудовой и исполнительской дисциплины.
-Обеспечение рентабельности, безубыточности.
-Контроль над выполнением плана продаж. |
|
| ООО «ЭстеКом», с июня 2009 по ноябрь 2009 |
| Должность: | Генеральный директор |
| -Организация деятельности компании с «0».
-Долгосрочное и оперативное планирование.
-Определение и реализация ценовой и ассортиментной политики.
-Создание дистрибьюторской сети.
-Анализ и оценка эффективности компании.
-Отслеживание договорных обязательств.
-Поиск поставщиков, ведение переговоров, заключение договоров и работа с ними. |
|
| ООО «Медсектор-Мебель», с февраля 2009 по июнь 2009 |
| Должность: | Исполнительный директор |
| -Контроль поставок и расчетов с заказчиками.
-Контроль финансовых потоков
-Работа с контролирующими организациями (налоговая инспекция, пожарный надзор, охрана труда).
-Планирование ассортимента, анализ коммерческой деятельности |
|
| ООО «ЦентрРусОфис-НН», с сентября 2008 по февраль 2009 |
| Должность: | Руководитель отдела продаж |
| -Личные продажи В2В, Сети (ПФО).
-Поиск партнеров на территории РФ.
-Анализ рынка.
-Управление и развитие продаж на вверенной территории.
-Обеспечение и контроль выполнения задач по объему продаж, показателям прибыльности и роста доли рынка компании.
-Ведение переговоров с первыми лицами компаний.
-Заключение договоров.
-Построение эффективной системы продаж.
-Обучение персонала. |
|
| Профессиональные навыки |
| -Организация деятельности компании с "0"
-Опыт работы в мебельной сфере и с продуктами питания.
-Большой опыт в сфере продаж.
-Опыт открытия новых магазинов.
-Уверенный пользователь ПК. |
|
