|
| Опыт работы |
| более 5 лет |
| ооо"консолидирование рессурсов", с марта 2008 по настоящее время |
| Должность: | директор магазина |
| Определение целей и задач‚ их обеспечение и выполнение -анализ‚ оптимизация и обеспечение процесса продаж. - ведение документации и учет. - формирование ассортимента. - инвентаризация - управление персоналом - постановка задач и контроль за их исполнением - контроль текущих продаж - организация эффективной работы магазина - работа с прав-ми инстанциями Сфера деятельности компании - розничная торговля |
|
| Магазины продуктов питания, с сентября 2007 по настоящее время |
| Должность: | Управляющий |
| - открытие с нуля 2 магазина - руководство коллективом - контроль над исполнением функциональных обязанностей подчиненных - проведение собеседование и подбор персонала - организация и контроль работы м-на - составление и координациярабочего графика сотрудников - расчет з\п - работа с контролирующими органами - ведение всей документации - решение административно-хозяйственных вопросов - инкассация - проведение инвентаризаций - анализ продаж |
|
| ООО "Юджинс П" компания "Джинсовая Симфония" ( сеть магазинов модной‚ женской‚ фрацузской одежды, с декабря 2006 по август 2007 |
| Должность: | Директор обособленного подразделения |
| - открытие с нуля з магазина - руководство коллективом - контроль над исполнением функциональных обязанностей подчиненных - проведение собеседование и подбор персонала - организация и контроль работы м-на - составление и координациярабочего графика сотрудников - расчет з\п - работа с контролирующими органами - ведение всей документации - решение административно-хозяйственных вопросов - инкассация - проведение инвентаризаций - работа с банками - анализ продаж - снижение уровня потерь |
|
| ЗАО"ТД"ЦентрОбувь", с марта 2006 по декабрь 2006 |
| Должность: | зам.директора‚ директор. |
| -Определение целей и задач‚ их обеспечение и выполнение -анализ‚ оптимизация и обеспечение просесса продаж. - ведение документации и учет. - формирование ассортимента. - инвентаризация - управление персоналом - постановка задач и контроль за их исполнением - контроль текущих продаж - организация эффективной работы магазина - работа с прав-ми инстанциямиСфера деятельности компании - розничная торговляКоличество подчиненных - 20 |
|
| Профессиональные навыки |
| -компьютер-увер.пользователь -большой опыт продаж -сопровождение сделок -ведение документации -учет -знание кассовой дисциплины -умение руководить персоналом -открытие магазина с нуля; -умение работать в команде -знание аналитики‚ мерчендайзинга‚ торгового законодательства |
|