2010-06-09 02:29:25
[удалить]
|
Директор, управляющий, руководитель редактировать
|
|
Город: Нижний Новгород
|
|
Раздел: Розничная торговля
|
|
Заработная плата: от 30000 РУБ
|
|
Пол: не имеет значения
|
|
Название предприятия:
|
|
Образование:
|
Возраст:
|
Дополнительные сведения: ' | | Опыт работы |
|---|
| более 5 лет | | ООО "Витадент", Сеть стоматологий, аптечное направление., с мая 2009 по настоящее время | | Должность: | Заместитель директора | | • Открытие аптечного направления.
• Лицензирование объектов.
• Запуск новых объектов.
• Разработка всех бизнес-процессов и внедрение их.
• Автоматизация бизнес-процесов.
• Разработка ассортиментной матрицы.
• Подбор персонала. Обучение персонала.
• Бюджетирование .
• Контроль за соблюдением фарм.порядка
• Ведение договорных отношений с поставщиками (заключение договоров, оплаты, выработка оптимальных условий работы для компании) | | | ООО "Мама+Я" оптово-розничное предприятие на рынке детских товаров, с августа 2007 по январь 2008 | | Должность: | Управляюший рознечной сети | | Функциональные обязанности:
• Оперативное управление детскими торговыми центрами компании с площадью более 400кв.м.
Открытая форма торговли.
• Описание основных бизнес-процессов. Разработка нормативных документов, стандартов
деятельности детских торговых центров. Контроль введения их.
• Разработка ассортиментной матрицы детских товаров по всем группам.
• Разработка ценовой политики детских торговых центров.
• Разработка системы мотивации для сотрудников.
• Организация работы отдела снабжения.
• Ведение переговоров с поставщиками. Заключение договоров.
• Организация деятельности отдела маркетинга.
Достижения:
Создание ассортиментной матрицы по всем группам товаров.
Выработка оптимальных для компании условий работы с поставщиками.
Разработка стандартов обслуживания в ДТЦ и внедрение их.
Проведение аттестации сотрудников ДТЦ. | | | ООО "Медфарм" розничное предприятие на фармацевтическом рынке (сеть аптек), с мая 2004 по июль 2007 | | Должность: | Директор предприятия | | Функции:
• Управление бюджетом предприятия. Планирование. Контроль финансово-хозяйственной деятельности.
• Управление персоналом предприятия. Отбор кандидатов, участие в разработке системы адаптации и мотивации сотрудников, проведение аттестаций, формирование сплоченной и эффективной команды. Организация обучения персонала компании.
• Организация работы с поставщиками. Ведение переговоров. Заключение договоров.
• Организация работы с контролирующими органами. Представление интересов компании во всех необходимых инстанциях. Решение спорных вопросов.
• Организация работы с обслуживающими предприятиями.
• Активный поиск и организация открытия «с ноля» объектов деятельности. Организация
строительных работ на новых объектах. Лицензирование существующих и новых объектов деятельности.
• Развитие розничной сети – увеличение количества торговых точек.
Достижения:
Приобретение в собственность помещений с последующим открытием новых торговых точек.
Увеличение прибыли предприятия.
Отсутствие недостач при проведении инвентаризаций на торговых точках.
Сплоченная и эффективная команда.
Причина увольнения: Продажа бизнеса. | | | ООО "Медфарм" оптово-розничное предприятие на фармацевтическом рынке, с мая 1999 по май 2004 | | Должность: | Руководитель розничного отдела | | Функции: Организация работы аптек. Оперативное управление. Описание основных бизнес-процессов. Разработка нормативно-технической документации (должностных инструкций, стандартов предприятия). Разработка стандартов деятельности розничного подразделения. Формирование ассортиментной матрицы.
Разработка ценовой политики розничного подразделения. Разработка и внедрение системы заказов по методу АВС. Автоматизация работы аптек. Открытие новых торговых точек. Лицензирование деятельности новых и существующих объектов. Организация проведения обучающих тренингов для сотрудников розничного отдела. Отбор и адаптация сотрудников розничного отдела. Аттестация сотрудников.
Достижения:
Открытие новых торговых точек. Лицензирование объектов деятельности и предприятия.
Разработка и внедрение нормативной документации, стандартов деятельности розничного подразделения.
Увеличение товарооборота аптек за счет обучения персонала.
Разработка и внедрение метода заказа товаров АВС. Оптимизация остатков товаров. | | | Профессиональные навыки | - Опыт работы в должности руководителя 9лет.
- Навык управления коллективом около более 50 человек человек.
- Навык управления бюджетом предприятия.
- Навык открытия объектов с «ноля».
- Формирование ценовой и ассортиментной политики.
- Подбор персонала. Адаптация. Обучение. Мотивация.
- Навык формирования эффективной команды.
- Навык ведения переговоров.
- Высокие коммуникативные навыки.
| | | Образование |
|---|
| Основное — высшее | | Ярославская Государственная Медицинская Академия, фармацевтический ф-т, очное отделение (высшее), с 1993 по 1998 | | Специальность: | Провизор по квалификации: Управление и экономика фармации | | | | | Повышение квалификации | | Квалификация: | Курсы "Директор по управлению персоналом" | | Учебное заведение: | УКЦ "Бизнес-Образование" | | Год получения: | 2007 | | Название курса (экзамена): | "Директор по управлению персоналом" | | | Квалификация: | Тренинг " Бизнес-процессы: выбор, описание, оптимизация" | | Учебное заведение: | Группа Компаний "Инталев" | | Год получения: | 2007 | | Название курса (экзамена): | " Бизнес-процессы: выбор, описание, оптимизация" | | | Квалификация: | Курсы повышения квалификации по управлению и экономике фармации | | Учебное заведение: | НГМА | | Год получения: | 2004 | | Название курса (экзамена): | "Управление и экономика фармации" | | | Квалификация: | Курс маркетинга по программе "РИММА" | | Учебное заведение: | НВШЭ | | Год получения: | 2002 | | Название курса (экзамена): | Маркетинг: теория и практика | | | Иностранные языки | | Английский: | начальный | | | Дополнительные сведения | | Семейное положение: | замужем | | Дети: | есть | | Возможность командировок: | нет | | О себе: | Личные качества: организаторские способности‚ лидерские качества‚ нацеленность на результат‚ стремление начинать что-то новое‚ ответственность. Водительские права категории "В".
В свободное время увлекаюсь психологией‚ посещаю спортивный зал‚ изучаю бизнес-литературу. | | | '
|
|
Опубликовано 2010-06-09 02:29:25
|
|
Похожие резюме
Директор, Руководитель, Управляющий Нижний Новгороддиректор, управляющий, руководитель Нижний НовгородДиректор; Руководитель; Управляющий. Нижний НовгородУправляющий, руководитель, директор Нижний НовгородУправляющий, руководитель, директор Нижний НовгородУправляющий, директор, руководитель Нижний НовгородРуководитель, директор, управляющий Нижний НовгородДиректор, управляющий, руководитель Нижний Новгороддиректор, зам, руководитель, управляющий Нижний НовгородУправляющий, руководитель, директор. Нижний Новгород
|
|
