2010-05-29 00:34:21 [удалить]
|
Руководитель проекта / направления редактировать
|
Город: Москва
|
Раздел: Оптовая торговля
|
Заработная плата: от 90000 РУБ
|
Пол: не имеет значения
|
Название предприятия:
|
Образование:
|
Возраст:
|
Дополнительные сведения: | Опыт работы | более 5 лет | ООО "Сантэл" - г. Москва, с сентября 2008 по настоящее время | Должность: | Директор по развитию | Направление деятельности компании: торгово-закупочная деятельность – оптовые и розничные продажи (разливное пиво, слабоалкогольные напитки, квас, снеки). Проделанная работа: расчет, подготовка и запуск нового проекта компании – оптовые продажи продукта по каналу сбыта “on-trade”, организация работы сети розничных торговых точек. Проведение мониторинга рынка разливного пива и напитков, с целью сбора аналитической информации по продукту и выявления оптимальных “цена / качество” брендов и их производителей. Подбор и сравнительный анализ предложений на рынке коммерческой недвижимости по вопросу аренды необходимых площадей. Поиск и определение цен на торговое оборудование. Составление и согласование бизнес-плана по развитию проекта – бюджет, рентабельность, структура организации, внутренние коммуникации, этапы проведения работ, система мотивации сотрудников, ценообразования на продукт, расчет темпов роста объемов продаж. Запуск работы проекта: оптовые продажи – HoReCa / on-trade, розничные продажи - сеть торговых точек по сбыту продукта, логистика - центральный склад / доставка. Проведение переговоров о сотрудничестве с региональными производителями продукта и заключение договоров. Аренда торговых и складских площадей, оснащение торговых точек необходимым торговым и рекламным оборудованием, регистрации торговых точек в административных и контролирующих органах. Подбор и стажировка сотрудников компании. Постановка менеджерам по продажам задач по развитию клиентской базы и объему продаж, контроль их выполнения. Разработка и проведение маркетинговых мероприятий в торговых точках сети компании (вторичные продажи). Аналитика продаж, корректировка ценовой политики и своевременная ротация сортов продукта, осуществление взаиморасчетов с партнерами, инвентаризация, расчет и начисление заработной платы сотрудникам, ведение отчетности. Оценка текущей работы и планирование дальнейшего развития компании. Зона деятельности: г. Москва, Московская Область Достижения: успешный запуск проекта Причина поиска новой работы: отсутствие мотивирующих факторов | | ООО "Русский попкорн" - г. Москва, с марта 2008 по сентябрь 2008 | Должность: | Директор по продажам | Направление деятельности компании: оптовые продажи (снековая группа товаров). Проделанная работа: управление продажами компании производителя (ВЭД) на территории РФ. Каналы сбыта: сетевые клиенты, дистрибьюторы, региональные продажи. Построение структуры и организация эффективной работы отделов компании. Внедрение стандартов работы в отдел продаж (изучение и использование в работе техники продаж, отчетность). Разработка и применение бонусной системы мотивации сотрудников. Подбор и обучение торгового персонала. Проведение еженедельных собраний отделов (продажи, маркетинг, логистика, операторы). Постановка задач (объемы продаж, развитие АКБ, ассортиментная линейка, доставка) и контроль их выполнения. Проведение аудитов и полевых сопровождений, участие в ключевых переговорах. Проведение работы по возврату накопленной дебиторской задолженности и дальнейшее ее “выравнивание”. Анализ истории продаж компании, расчет путей развития - разработка системы мотивации для дистрибьюторов и региональных партнеров, проведение маркетинговых мероприятий с целью стимулирование вторичных продаж в сетевых клиентах. Закупочная деятельность. Ценообразование. Расчет и начисление заработной платы сотрудникам. Формирование отчетности. Зона деятельности: г. Москва, РФ-регионы Достижения: постоянный рост клиентской базы и объема продаж, сведение к “0” дебиторской задолженности, профессиональный рост команды Причина увольнения: сокращение должности | | ООО "ЦПД Риф" - г. Сочи, с ноября 2005 по февраль 2008 | Должность: | Коммерческий директор | Направление деятельности компании: торгово-закупочная деятельность (снаряжение для подводного плавания), экскурсионные услуги (дайвинг), ресторанный бизнес. Проделанная работа: организация и управление бизнесом компании, построение работы “с нуля”. Расчет первичного финансирования проекта и этапов развития предприятия. Коммуникация с административными и контролирующими органами – регистрация предприятия. Поиск и аренда площадей, подготовка помещений к работе, закупка оборудования. Подбор квалифицированного персонала, обучение сотрудников за счет компании и получение ими международных сертификатов. Аттестация дайвинг-центра, получение разрешений на право занятия данным видом деятельности, запуск работы. Принятие участия в выставках производителей снаряжения, проведение презентации центра, заключение дилерского договора, организация торгово-закупочной деятельности. Привлечение к сотрудничеству партнеров по работе с клиентами, организация работы собственной агентской сети. Открытие фирменного бара на базе центра. Рекламная деятельность по развитию компании. Зона деятельности: г. Сочи, г. Геленджик, г. Новороссийск, г. Анапа Достижения: на момент увольнения компания являлась одним из лидеров по предоставлению услуг дайвинга по г. Сочи Причина увольнения: смена места жительства | | ОАО "САН Интербрю" - г. Сочи, с июня 2003 по октябрь 2005 | Должность: | Территориальный руководитель | Направление деятельности компании: оптовые продажи (пиво). Проделанная работа: управление продажами компании производителя на вверенной территории. Каналы сбыта (on-trade, off-trade): сетевые клиенты, розница, HoReCa , ОПТ, дистрибьюторы. Постановка эксклюзивной территориальной команде (супервайзеры, менеджеры по продажам, мерчендайзеры, операторы CRM) и дистрибьюторам целей и задач - соответствующих планам подразделения, контроль их выполнения. Внедрение политики и стандартов компании в области ценообразования и продвижения продукции. Проведение переговоров с дистрибьюторами и сетевыми клиентами по вопросам оптимизации сотрудничества. Обеспечение выполнения ключевых операций компании по работе с клиентами - оснащение рекламным и торговым оборудованием. Проведение маркетинговых акций и других мероприятий, направленных на увеличение объема продаж и продвижение продукции компании. Контроль дебиторской задолженности. Мотивация территориальной команды: полевые обучения, осуществление непрерывной “обратной связи”, выявление и поощрение достижений на ежедневных собраниях, участие команды на конференциях компании и неоднократные победы в соревнованиях (по объему продаж) проводимых в регионе. Расчет и начисление бонуса. Формирование отчетов Зона деятельности: г. Сочи, г. Туапсе, г. Джубга Достижения: выполнение территориальной командой поставленных задач Причина увольнения: приглашение на должность с более высоким уровнем оплаты труда | | Профессиональные навыки | Организация процессов продажи и дистрибуции товаров и услуг. Управление персоналом - планирование‚ организация‚ мотивация‚ контроль. | | Образование | Основное — высшее | РГСУ (высшее), с 1998 по 2003 | Специальность: | менеджмент | | | Повышение квалификации | Квалификация: | Тренинги / семинары / тесты | Учебное заведение: | торговые компании | Год получения: | 2009 | | Иностранные языки | Английский: | начальный | | Дополнительные сведения | Семейное положение: | холост | Дети: | нет | Возможность командировок: | есть | | | |
|
Опубликовано 2010-05-29 00:34:21
|
Похожие резюме
Руководитель направления \ проекта (В2В) МоскваРуководитель проекта / направления МоскваРуководитель направления, проекта МоскваРуководитель проекта / направления МоскваРуководитель направления / проекта МоскваРУКОВОДИТЕЛЬ ПРОЕКТА (НАПРАВЛЕНИЯ) МоскваРуководитель направления/проекта МоскваРуководитель проекта, направления МоскваРуководитель направления / проекта МоскваРуководитель проекта, направления Москва
|
|