|
| Опыт работы |
|---|
| нет опыта работы |
| ООО «Стройуглемет», с ноября 2008 по июнь 2010 |
| Должность: | Помощник руководителя |
| Функции: Делопроизводство |
|
| ООО « РГС --Сибирь », с февраля 2008 по ноябрь 2008 |
| Должность: | Менеджер по работе с клиентами |
| Функции: Проведение тренингов‚ подбор ‚ мотивация‚ обучение ‚ стажировка страховых агентов‚ оформление субагентских договоров‚ заключение и сопровождение договоров страхования‚ поддержка продаж агентской группы ‚ руководство агентами ‚ развитие продаж ‚ личные продажи‚ планирование и отчетность. Достижения: Выращено 4 успешных менеджера‚ план продаж свыше 107 % ‚ в подчинении до 12 человек |
|
| ООО «БОНУС », с декабря 2007 по январь 2008 |
| Должность: | Крупье |
| Функции: Организация работы казино‚ выработка концепции заведения ‚ взаимодействие с клиентами. Научилась действовать в чрезвычайных ситуациях |
|
| Салон-парикмахерская L -Стиль, с марта 2003 по май 2007 |
| Должность: | Мастер по моделированию и дизайну ногтей |
| мастер по маникюру и педикюру ‚ визажист Функции: Расширение клиентской базы‚ взаимодействие с клиентами/ Сформировала и расширила клиентскую базу |
|
| Индивидуальный предприниматель, с января 1995 по январь 2003 |
| Должность: | Индивидуальный предприниматель |
| Розничная торговля непродовольственными товарами Функции: Организация работы торговых точек ‚подбор и обучение персонала ‚закупка и формирование товара‚ рабата с поставщиками‚ контроль и ведение кассовых операций ‚отчетность в налоговую инспекцию |
|
| Профессиональные навыки |
| Знание ПК‚ водительское удостоверении‚ военный билет ‚ базовые знания английского ‚французского‚ немецкого и греческого языков Личностные качества: быстрая обучаемость‚ высокие адаптационные способности ( стрессоустойчивость) ‚высокая работоспособность ‚ целеустремленность ‚ ответственность ‚ коммуникабельность ‚умение работать в команде‚ бесконфликтность‚ творческий подход к решению поставленных задач. Профессиональные: работать как в качестве исполнителя‚ так и руководителя ‚ умение расположить к себе людей‚ организовать их ‚ способность к инновациям‚ умение действовать спокойно в непредвиденных обстоятельствах . |
|
