Работа!
 





English version
Лист 1 из 1

 2011-05-20 20:39:02 
[удалить]

Начальник отдела кадров

редактировать
Город: Московская область
Раздел: Государственная служба
Заработная плата: от 40000 USD
Пол: не имеет значения
Название предприятия: 
Образование:  Возраст: 
Дополнительные сведения: 
Опыт работы
более 5 лет
ООО «Евро Аттра», с мая 2008 по настоящее время
Должность: Старший инспектор отдела кадров

(начальник отдела кадров) - Стаж в управлении персоналом более 10лет‚ на должности Начальника ОК – 2‚5 года. - Ведение кадрового делопроизводства с "ноля". - Кадровая работа в полном объёме. В подчинении 1 сотр.‚ штат до 300 человек. - Восстановление КДП. Создание локальных нормативных актов. - Контроль за ведением кадрового учета (прием‚ переводы‚ увольнение сотрудников оформление договоров‚ работа со штатным расписанием и т.д.). Работа с гос. службами ПФ‚ ОМС‚ ВУС‚ ФМС и т.д. - Участие в упорядочивании документационных потоков организаций. - Разработка документации‚ регламентирующей и мотивирующей отношения между работником и работодателем (Положения‚ инструкции и т.п.). - Построение систем управления персоналом. - Формирование кадровой политики‚ определение её основных направлений в соответствии со стратегией развития компании. - Планирование потребности в персонале. - Разработка критериев подбора персонала‚ компетенций. - Создание системы внутреннего подбора персонала компании. - Осуществление отбора руководителей высшего управленческого звена и профильных специалистов. - Формирование кадрового резерва компании‚ организация и ведение базы данных соискателей. - Разработка и формализация процедуры адаптации персонала. - Разработка системы обучения и планирование карьеры персонала‚ а также создание системы повышения квалификации персонала. - Судебный опыт.

ООО «Индустрия Тепла», с мая 2007 по настоящее время
Должность: Менеджер

(начальник отдела продаж) - Ведение переговоров на всех стадиях и уровнях. От менеджеров до первых руководителей предприятий. Составление и заключение Договоров. Поддержание и развитие клиентской базы. Технические консультации клиентов. Контроль качества выпускаемой продукции. Взаимодействие с потребителями и поставщиками. Освоение новой продукции. Заключение и сопровождение контрактов. Выполнение плана продаж. Подготовка рекламных материалов. Решение спорных и конфликтных ситуаций. Формирование заявок на производство‚ заказов на поставку продукции. Работа со складами. Контроль документооборота (счета‚ накладные‚ счета-фактуры‚ акты-сверки)

ООО «Стройсервис ХХI век», с мая 2007 по июль 2008
Должность: Менеджер

- Ведение переговоров на всех стадиях и уровнях. От менеджеров до первых руководителей предприятий. - Составление и заключение Договоров. - Поддержание и развитие клиентской базы. - Технические консультации клиентов. - Заключение и сопровождение контрактов. - Выполнение плана продаж. - Подготовка рекламных материалов. - Решение спорных и конфликтных ситуаций. - Работа со складами. - Контроль документооборота (счета‚ накладные‚ счета-фактуры‚ акты-сверки)

Кадровое агентство, с августа 2007 по март 2008
Должность: Заместитель генерального директора

Встреча гостей и клиентов‚ отслеживание внутренней и внешней документации‚ ведение административно–хозяйственных дел‚ выполнение личных поручений руководителя. Консультирование клиентов компании по телефону и исполнение заявок клиентов‚ Отслеживание исполнения заявок. Составление клиентской базы. Административная (организация встреч и переговоров‚ ведение календарного графика) и персональная поддержка руководителя (исполнение поручений‚ планирование и организация поездок). Организация приема посетителей (включая чай и кофе). Обеспечение представительного вида приемной.

ЗАО «Каракурт», с мая 1998 по январь 2005
Должность: Коммерческий директор

Торговый комплекс (продукты‚ хозяйственные товары‚ шиномонтаж‚ автозапчасти) - Ведение переговоров на всех стадиях и уровнях. От менеджеров до первых руководителей предприятий. Составление и заключение Договоров. Поддержание и развитие клиентской базы. Административно-организационная деятельность. Работа с клиентами‚ работа с персоналом фирмы‚ отслеживание платежей‚ формирование заказов. Контроль документооборота (счета‚ накладные‚ счета-фактуры‚ акты-сверки). Распределение финансового потока (зарплата‚ налоги‚ материалы‚ транспорт‚ аренда‚ строительство).

Профессиональные навыки

Целеустремленная.

Образование
Основное — неполное высшее
юридическая академия‚ Факультет «Экономика» (неполное высшее), с 2008 по 2010
Специальность: Экономика

(5 курс) Экономика. Заочно без отрыва от производства.

Московский инженерно-физический институт ‚ Факультет «Финансы и кредит» (среднее-специальное), с 2002 по 2006
Специальность: экономист

Экономика. Заочно без отрыва от производства.

Иностранные языки
Английский: начальный
Дополнительные сведения
Семейное положение: не замужем
Дети: есть
О себе: не конфликтна‚целеустремленная.
Опубликовано 2011-05-20 20:39:02
Похожие резюме
начальник отдела кадров/инспектор отдела кадров/ме Московская областьстарший инспектор отдела кадров, начальник отдела Московская областьНачальник отдела кадров/ Руководитель отдела персо Московская областьНачальник отдела кадров Московская областьНачальник отдела кадров Московская областьНачальник отдела кадров Московская областьНачальник отдела кадров Московская областьНачальник отдела кадров Московская областьНачальник отдела кадров Московская областьНачальник отдела кадров Московская область
Copyright © RIN 1999-
* Обратная связь