|
| Опыт работы |
|---|
| 3-5 лет |
| ООО «Спектрум», с января 2009 по май 2010 |
| Должность: | помощник генерального директора аудиторской компании |
| Подбор молодых специалистов на работу в компанию; взаимодействие с ВУЗами‚ тестирование‚ адаптация специалистов в компании. Причина увольнения: семейные обстоятельства. |
|
| ЗАО «МКПЦН», с января 1996 по январь 2009 |
| Должность: | директор по персоналу |
| Руководство отделом кадров‚ подбором и тестированием персонала‚ разработка должностных инструкций и положений по структурным подразделениям‚ текущая работа с персоналом‚ взаимодействие со сторонними организациями по вопросам лицензирования компании‚ повышения квалификации персонала и мн.др. Причина увольнения: переход в другую компанию в рамках одного холдинга для работы на 0‚5 ставки. VIII- |
|
| Госналогслужба России, с января 1971 по январь 1996 |
| Должность: | главный экономист |
| в отделе налоговых реформ. Разработка‚ согласование налогового законодательства. Причина увольнения: переход в коммерческую структуру‚ повышение заработной платы. |
|
| Профессиональные навыки |
| Умею и люблю работать с людьми‚ активная жизненная позиция‚ не конфликтна‚ нацелена на результат. Опытный пользователь ПК. Недостатком является возраст‚ но полна сил и энергии. |
|
