2010-08-27 23:51:02
[удалить]
|
Руководитель группы редактировать
|
|
Город: Калуга
|
|
Раздел: Маркетинг, реклама, PR
|
|
Заработная плата: от 20000 РУБ
|
|
Пол: не имеет значения
|
|
Название предприятия:
|
|
Образование:
|
Возраст:
|
Дополнительные сведения: | | Опыт работы |
|---|
| 2-3 года | | ОАО «КМК», с апреля 2008 по настоящее время | | Должность: | Руководитель отдела | | Обязанности:
1.Стратегическое развитие регионов. Мониторинг и анализ общего состояния рынка и деятельности конкурентов‚ аналитическое составление и обоснование планов продаж.
2.Обеспечение роста прибыли компании путем внедрения качественного мерчендайзенга в регионах (работа с сетевыми магазинами Линия‚ Реал‚ Метро‚ Ашан‚ Радуга‚ Магнит‚ Дикси).
3.Оценка экономической эффективности торговых точек.
4.Контроль уровня цен‚ заказов‚ возвратов продукции.
5.Развитие системы мерчендайзенга в регионах (командировки в г. Москва‚ МО и регионы).
6. Отбор‚ обучение‚ адаптация и контроль работы мерчендайзеров – работа «в полях». Обучение команды региональных мерчендайзеров с «нуля» (в подчинении до 30 человек).
7.Разработка схемы мотивации‚ оценка и стимулирование качества труда; проведение в регионах плановых проверок сотрудников. Начисление заработной платы и бонусов персоналу‚ составление графиков работы и др. кадровой отчетности. 8.Участие в прямых переговорах с руководством торговых точек и категорийными менеджерами сетей по поводу проведения различных маркетинговых активностей‚ своевременная техническая подготовка промоакции и информирование персонала о методике проведения акции. Участие в разработке промо оборудования под конкретные цели‚ эффективное использование рекламного оборудования. Участие в выставках. Разработка сопроводительной рекламной продукции ( листовки‚ буклеты‚ подарки и т.д.)
9. Подготовка и оптимизация маршрутов торговых представителей‚ разработка различных видов отчетности.
10.Проведение тренингов для сотрудников по трем основным направлениям: работа с клиентом‚ критерии размещения POS материалов и отчетность.
11.Обеспечение 100% представленности ассортимента. Разработка матрицы обязательного присутствия‚ составление планограмм.
12. Опыт по запуску проекта в регионе « с нуля» - г. Смоленск.
13. Работа с ключевыми клиентами : Перекресток‚ Спар‚ Копейка‚ Пятерочка‚ Билла‚ Линия‚ Реал‚ Метро‚ Ашан‚ Магнит‚ Дикси | | | ООО «Альянс», с февраля 2002 по январь 2004 | | Должность: | Офис-менеджер | | Обязанности: 1.Управленческие персоналом офиса: курьер‚ телефонными операторами и др. (распределение обязанностей‚ делегирование полномочий‚ организация обучения персонала и т.д.) (в подчинении 5 человек).
2.Организация делопроизводства в офисе. 3.Обязанности менеджера по кадрам ( 20 чел). 4.Хозяйственные обязанности: закупки офисной техники‚ комплектующих‚ расходных материалов‚ установка оборудования и постановке его на техническое обслуживание.
5.Проведение инвентаризаций и ревизий материальных ценностей‚ аттестация персонала‚ организация внутренней отчетности.
6.Организация подготовки отчетов перед вышестоящим руководством. | | | Профессиональные навыки | | 1.Разработала и внедрила новый вида оплаты труда и мотивации для региональных мерчендайзеров‚ что привело к увеличению объемов продаж на 10%.
2.Внедрила новый вид отчетности для мерчендайзеров. | | | Образование |
|---|
| Основное — высшее | | Московский Государственный университет культуры и искусств (высшее), с 2001 по 2006 | | Специальность: | Компьютерные технологии в библиотечных информационных системах | | Московская обл. г. Химки 7. | | | Московское областное высшее училище(колледж) искусств‚ МО г. Химки (среднее-специальное), с 1999 по 2001 | | Специальность: | библиотекарь-библиограф | | | | | Иностранные языки | | Английский: | начальный | | | Дополнительные сведения | | Семейное положение: | замужем | | О себе: | • Знание компьютера в полном объеме
• Знание офисной орг.техники в полном объеме
• Личный автомобиль
• Водительские права категория В
• Медицинская книжка
Коммуникабельна‚ исполнительна‚ общительна‚ имею хорошую память‚ могу оперировать большим объемом информации‚ стрессоустойчива‚ обучаема. | | | |
|
|
Опубликовано 2010-08-27 23:51:02
|
|
Похожие резюме
Руководитель группы КалугаРуководитель группы КалугаРуководитель группы КалугаРуководитель группы КалугаРуководитель группы КалугаРуководитель группы снабжения КалугаРуководитель группы продаж КалугаРуководитель группы по землеустройству КалугаРуководитель группы продаж КалугаРуководитель группы продаж Калуга
|
|
