2010-10-28 05:52:54
[удалить]
|
Коммерческий директор, Начальник отдела продаж редактировать
|
|
Город: Нижний Новгород
|
|
Раздел: Топ-менеджмент
|
|
Заработная плата: от руб
|
|
Пол: не имеет значения
|
|
Название предприятия:
|
|
Образование:
|
Возраст:
|
Дополнительные сведения: ' | | Опыт работы |
|---|
| более 5 лет | | ООО "100%", с июня 2009 по настоящее время | | Должность: | Коммерческий директор | | Руководство отделом, организация слаженной работы отдела.
Расширение клиентской базы‚ увеличение объема продаж‚ переговоры на уровне первых лиц.
Постановка оперативных задач‚ разработка системы планирования‚ мотивации персонала.
Организация системы контроля.
Реализация мероприятий по увеличению прибыли компании‚ продвижение новых направлений. | | | ЗАО «КБ ЛОКО-Банк», с сентября 2008 по июнь 2009 | | Должность: | Ведущий менеджер группы развития малого и среднего бизнеса отдела продаж | | - поиск и привлечение клиентов (юр. лиц) на кредитование и обслуживание в Банк (холодные звонки);
- организация и проведение встреч с руководством компании на высшем уровне;
- сбор документов и анализ финансового положения компании, ликвидности и достаточности обеспечения;
- финансовый мониторинг заемщика в период кредитования;
- руководство группой менеджеров отдела продаж (3 человека). | | | ЗАО «Банк Русский Стандарт», с июля 2007 по август 2008 | | Должность: | Ведущий менеджер группы развития торговой сети | | - поиск и привлечение к сотрудничеству новых партнеров, развитие потребительского кредита и автокредита в г. Саратове и Саратовской обл.
- работа с действующей клиентской базой и ее развитие;
- оформление документации;
- заключение договоров;
- контроль работы действующих торговых организаций;
- управление персоналом банка и в торговых организациях (22 человека);
- прием и участие в обучении кандидатов на вакансию менеджера по привлечению клиентов;
- инициирование действий и процессов, направленных на увеличение продаж кредитов, увеличение лояльности со стороны партнеров по отношению к банку; | | | Профессиональные навыки | - Опыт управления отделом продаж (5 человек);
- Оперативное и стратегическое планирование;
- Планирование‚ учет‚ контроль‚ координация работы сотрудников‚
- Создание эффективной команды‚ мотивация‚ ротация ;
- Финансовое управление‚ оптимизация затрат‚ обеспечение прибыльности;
- Участие в принятии управленческих решений в компании;
- Анализ конкурентной среды;
- Контроль эффективного использования материальных‚ финансовых‚ технических и трудовых ресурсов;
- Опыт работы в сфере продаж более 7(семи) лет;
| | | Образование |
|---|
| Основное — высшее | | Энгельсский технический институт, факультет машиностроение. (высшее), с 1998 по 2003 | | Специальность: | инженер машиностроения | | | | | Иностранные языки | | Английский: | средний | | | Дополнительные сведения | | Семейное положение: | женат | | Дети: | нет | | Личный автомобиль: | есть | | Возможность командировок: | есть | | О себе: | Интеллект‚ ярко выраженные управленческие качества‚ стратегическое видение‚ умение отстаивать собственную точку зрения‚ внимание к деталям‚ творческий подход к делу‚ дипломатичность‚ эмоциональная устойчивость‚ харизматичность‚ нацеленность на развитие себя и команды. | | | '
|
|
Опубликовано 2010-10-28 05:52:54
|
|
Похожие резюме
Директор коммерческий, начальник отдела продаж. Нижний НовгородКоммерческий директор, начальник отдела продаж, ре Нижний НовгородНачальник отдела продаж, коммерческий директор, ди Нижний НовгородКоммерческий директор, Начальник отдела продаж Нижний НовгородКоммерческий директор, начальник отдела продаж, ме Нижний НовгородНачальник отдела продаж, Коммерческий директор Нижний НовгородНачальник отдела продаж, коммерческий директор Нижний НовгородКоммерческий директор, руководитель отдела продаж Нижний Новгородкоммерческий директор, руководитель отдела продаж Нижний НовгородРуководитель отдела продаж/ коммерческий директор Нижний Новгород
|
|
