|
| Опыт работы |
|---|
| более 5 лет |
| ООО «Союз-РТ» (пекарня), с июня 2009 по настоящее время |
| Должность: | заместитель директора |
| в подчинении 20 человек Обязанности‚ функции‚ достижения: решение коммерческих вопросов функционирования предприятия; организация и контроль работы персонала (30–35 человек в подчинении); решение текущих хозяйственных вопросов ;жизнеобеспечение офиса (канц. товары‚ вода‚ хоз.нужды)‚оценка и анализ рынка‚ ассортиментная и ценовая политика; переговоры по телефону‚ составление договоров‚ ежемесячное составление отчетности для учредителей предприятия‚ ведение делопроизводства‚ расчет заработной платы сотрудников‚ взаимодействие организации с контролирующими органами‚ ведение табеля рабочего времени‚ мониторинг дебиторской и кредиторской задолженности‚ работа с поставщиками и покупателями. |
|
| ООО “Альбина”, с ноября 2007 по февраль 2008 |
| Должность: | Заместитель заведующего |
| ГТК “Монро” — сеть обувных супермар. в подчинении 25 человек Обязанности‚ функции‚ достижения: Организация деятельности розничной сети филиала с целью выполнения ими плана товарооборота через соблюдение установленных в Компании норм показателей бюджета‚ удовлетворенности и качества обслуживания покупателей; 0 Оперативное управление деятельностью розничной сети филиала (взаимодействие с другими отделами офиса и управляющей компанией); 1 Организация работы с персоналом (подбор специалистов‚ обучение стажеров‚ повышение квалификации работающих сотрудников‚ проведение аттестации сотрудников); 2 Составление и предоставление отчетности Директору филиала‚ в отделы управляющей компании; 3 Координация работы в торговом зале. 4 Решение конфликтных ситуаций с покупателями. 5 Взаимодействие с контролирующими органами. |
|
| ООО"Союз-РТ", с июня 2006 по ноябрь 2007 |
| Должность: | Заместитель директора |
| - частная пекарня г. Уфа (производство и реализация хлебобулочных изделий.) в подчинении 35 человек Обязанности‚ функции‚ достижения: решение коммерческих вопросов функционирования предприятия; организация и контроль работы персонала (30–35 человек в подчинении); решение текущих хозяйственных вопросов; оценка и анализ рынка‚ ассортиментная и ценовая политика; ежемесячное составление отчетности для учредителей предприятия‚ ведение делопроизводства‚ расчет заработной платы сотрудников‚ взаимодействие организации с контролирующими органами. |
|
| ООО"Союз-РТ", с февраля 2006 по июнь 2006 |
| Должность: | Исполнительный директор |
| - частная пекарня г. Салават (производство и реализация хлебобулочных изделий.) в подчинении 35 человек Обязанности‚ функции‚ достижения: решение коммерческих вопросов функционирования предприятия; организация и контроль работы персонала (30–35 человек в подчинении); решение текущих хозяйственных вопросов; оценка и анализ рынка‚ ассортиментная и ценовая политика; ежемесячное составление отчетности для учредителей предприятия‚ ведение делопроизводства‚ расчет заработной платы сотрудников‚ взаимодействие организации с контролирующими органами. |
|
| ООО"Союз-РТ", с августа 2005 по январь 2006 |
| Должность: | зам. директора |
| - частная пекарня г. Уфа (производство и реализация хлебобулочных изделий.) в подчинении 35 человек Обязанности‚ функции‚ достижения: решение коммерческих вопросов функционирования предприятия; организация и контроль работы персонала (30–35 человек в подчинении); решение текущих хозяйственных вопросов; оценка и анализ рынка‚ ассортиментная и ценовая политика; ежемесячное составление отчетности для учредителей предприятия‚ делопроизводство. |
|
| ООО " ЫШЫК ", с января 2004 по декабрь 2004 |
| Должность: | Исполнительный директор |
| — частная пекарня г. Нижнекамск (производство и реализация хлебобулочных изделий.) в подчинении 35 человек Обязанности‚ функции‚ достижения: участие в организации бизнеса с нуля: получение разрешительной документации на право деятельности; подбор персонала предприятия; организация и ведение налогового и бухгалтерского учета. решение коммерческих вопросов функционирования предприятия; организация и контроль работы персонала (30–35 человек в подчинении); решение текущих хозяйственных вопросов; оценка и анализ рынка‚ ассортиментная и ценовая политика; ежемесячное составление отчетности для учредителей предприятия |
|
| ООО " ШАХ ", с октября 1999 по февраль 2004 |
| Должность: | гл |
| — частная пекарня г. Нефтекамск (производство и реализация хлебобулочных изделий.) Обязанности‚ функции‚ достижения: учет‚ обработка банковской документации; еженедельный мониторинг дебиторской/кредиторской задолженности; ведение операций с денежной наличностью; определение размеров доходов и расходов‚ поступлений и отчислений средств‚ взаимоотношений предприятия с бюджетом‚ налоговыми органами‚ банками; ежемесячное составление балансов доходов и расходов |
|
| Профессиональные навыки |
| умения‚ компетенции умение работать в команде‚ нацеленность на результат‚ легко обучаемая‚ ответственная‚ энергичная‚ коммуникабельная. Сведения об образовании 1996 — 1998 (средне-специальное) Нефтекамский Нефтяной колледж г. Нефтекамск Факультет: экономический – дневная форма обучения Специальность: Экономика бухгалтерский учет и контроль Квалификация: Бухгалтер |
|
