Работа!
 





English version
Лист 1 из 1

 2010-11-22 05:02:14 
[удалить]

Региональный менеджер

редактировать
Город: Калуга
Раздел: Оптовая торговля
Заработная плата: от 60000 РУБ
Пол: не имеет значения
Название предприятия: 
Образование:  Возраст: 
Дополнительные сведения: 
Опыт работы
более 5 лет
ООО«Вектор Групп», с июня 2008 по настоящее время
Должность: Руководитель отдела продаж

Функции: выполнение планов продаж‚ приоритетов и индивидуальных заданий‚ получение и развитие дистребьюций‚ переговоры с представителями производителей‚ набор и обучение персонала‚ наставничество‚ стратегии‚ бизнеспланирование‚ бюджетирование‚ расчёт ЗП отдела‚ еженедельный расчёт ГСМ-ой затратной отдела‚ контроль проморасходов‚ разработка компенсационных пакетов и мотиваций‚ анализ дистребьюций на территориях‚ разработка и внедрение пилотных проектов‚ переговоры с ключевыми клиентами. Количество сотрудников - 33. Достижения: увеличение объёмов продаж в 2 раза‚ увеличение дистребьюторского пакета‚ достижение стандартов в покрытии отдела‚ категоризация торговых точек в отчётности дист-ра‚ подключение дист-ра к Системам Электронного Заказа для аптечого канала‚ актуальная перепись клиентской базы‚ разрабока стратегии развития каналов продаж.

ООО«Вектор Групп», с сентября 2006 по июнь 2008
Должность: супервайзер отдела Colgate-Palmolive

Функции: выполнение планов продаж и приоритетов компании‚ набор и обучение персонала‚ достижение отделом стандартов работы‚ обеспечение на территории глубины и качества дистребьюции‚ разработка и проведение промомероприятий‚ бюджетирование отдела‚ расчёт зарплаты‚ переговоры с ключевыми клиентами‚ бизнеспланирование. Кол-во сотрудников – 7. Достижения: оптимизация маршрутов отдела‚ увеличение количественной дистребьюции на территории на 100 ТТ‚ достижение плановых объёмов продаж‚ вывод территорий на потенциальный объём‚ заключение маркетингового договора с локальными торговыми сетями‚ достижение качественной дистребьюции в ключевой рознице. Тренинги

Профессиональные навыки

  • Бизнеспланирование
  • Бюджетирование отдела
  • Подбор персонала
  • Составление программ адаптации и развития персонала
  • Управление мотивациями сотрудников
  • Стратегии развития контрактов
  • Оптимизация расходов отдела
  • Переговоры
  • КРI отдела
  • Полевая работа

Образование
Основное — высшее
Магаданский Государственный Педагогический Университет (высшее), с 1988 по 1993
Специальность: психология и педагогика

Повышение квалификации
Квалификация: тренинги
Учебное заведение: SellWell
Год получения: 2010
Название курса (экзамена): Развитие кадрового резерва
Квалификация: тренинги
Учебное заведение: SellWell
Год получения: 2009
Название курса (экзамена): Управление: осознанное влияние на сотрудников
Квалификация: тренинги
Учебное заведение: SellWell
Год получения: 2008
Название курса (экзамена): Переговоры: умное согласование условий
Квалификация: тренинги
Учебное заведение: SellWell
Год получения: 2006
Название курса (экзамена): Управление: развитие персонала
Иностранные языки
Немецкий: средний
Дополнительные сведения
Семейное положение: женат
Дети: есть
Личный автомобиль: есть
Возможность командировок: есть
О себе: кулинария‚ рыбалка.
Опубликовано 2010-11-22 05:02:14
Похожие резюме
региональный менеджер КалугаРегиональный менеджер КалугаМенеджер региональный КалугаМенеджер региональный КалугаМенеджер региональный КалугаМенеджер региональный КалугаРегиональный менеджер КалугаМенеджер по продажам региональный КалугаМенеджер по продажам региональный КалугаМенеджер по продажам региональный Калуга
Copyright © RIN 1999-
* Обратная связь