Дополнительные сведения: | | Опыт работы |
|---|
| более 5 лет | | работа по оказанию кадровых услуг, с мая 2007 по настоящее время | | Должность: | специалист по кадрам | | Ведение кадрового делопроизводства в полном объеме по нескольким юридическим лицам: прием, перевод, отпуск, увольнение, приказы по изменению окладов, назначению, дисциплинарных взысканий, поощрений, совмещению должностных обязанностей; акты невыходов; ДИ, ТД, доп.соглашения, запись в трудовую книжку, б\лист, составление штатного расписания, графика отпусков, в/стол.
Организация и ведение работы по Технике безопасности и охране труда, Противопожарной безопасности, восстановление и систематизация документов за прошлые периоды. Работа с ИГ. | | | ООО "РемСтрой-СПб", с декабря 2006 по сентябрь 2009 | | Должность: | руководитель отдела персонала, числ.400 чел. | | Весь объем КДП, Проведение собеседований, разработка системы обучения, адаптации. Участие в разработке и исполнении общекорпоративной политики компании, работа с персоналом, формирование командного духа, самостоятельность и ответственность в выполнении поставленных задач, организаторские способности. Консультации руководителей подразделений по кадровому законодательству. Работа с ИГ. | | | Ресторанный комплекс "Сфинкс", с апреля 2005 по сентябрь 2006 | | Должность: | руководитель отдела персонала, числ. 200 чел. | | Запуск и самостоятельное ведение работы отдела персонала «с нуля». Подбор персонала, планирование и создание кадрового резерва, анализ и оформление документов по КДП (прием, перевод, увольнение, отпуск), личная карточка формы Т-2, ТД, заполнение трудовых книжек, табелирование работников, больничный лист, мед.страхование; разработка и внедрение должностных инструкций, договоров материальной ответственности, контроль своевременного прохождения мед.осмотра. Формирование и исполнение бюджета, организация корпоративных мероприятий, мониторинг рынка труда в регионе, начисление премий. Разработка и реализация программы адаптации, мотивации персонала, участие в проведении аттестации. Разработка и исполнение общекорпоративной политики работы с персоналом, работа со структурными подразделениями, составление статистических отчетов по персоналу, работа со СМИ. | | | Федеральное гос.учреждение, с февраля 2004 по декабрь 2004 | | Должность: | старший инспектор о\к, числ. 250 чел. | | Анкетирование, анализ и оформление документов по КДП, работа в программе «Access», делопроизводство, военный учет: предоставление отчетности, бронирование; ведение учета рабочего времени сотрудников (табель), ведение и формирование персонифицированной отчетности для Пенсионного фонда; работа с удалёнными структурными подразделениями, контроль исполнения приказов и распоряжений
руководства, связанных с кадровым делопроизводством. | | | Фабрика мягкой мебели, г.Кемерово, с февраля 2002 по сентябрь 2003 | | Должность: | менеджер по рекламе | | | | | Компаниии по продаже продуктов нефтепереработки, алкогольной продукции, опт и розница, с марта 2000 по февраль 2002 | | Должность: | менеджер по персоналу, инспектор о\к, числ. от 30 до 200 чел. | | Подбор персонала на разноуровневые позиции. Разработка типовой формы ТД, договора мат.ответственности, ДИ, оформление документов по КДП, работа с источниками пополнения текущей потребности в кадрах (СМИ, центры занятости, кадровые агентства и т.д.), табель. Организация обучения персонала (курсы, тренинги), правовая и личная помощь персоналу, организация корпоративных праздников, мероприятий, дней рождения сотрудников. | | | Работа на вставках, с мая 1997 по март 2000 | | Должность: | менеджер | | административно-управленческая деятельность | | | Профессиональные навыки | | Уверенный пользователь MS Office‚ «1С: Зарплата и кадры» (версии 7.7‚ 8.0) | | | Образование |
|---|
| Основное — высшее | | Кемеровский Государственный Университет (высшее), с 1991 по 1997 | | Специальность: | филолог | | | | | Иностранные языки | | Английский: | начальный | | | Дополнительные сведения | | Семейное положение: | не замужем | | Дети: | нет | | Возможность командировок: | есть | | | |
|
