|
| Опыт работы |
|---|
| 3-5 лет |
| ООО "Т+" (в сфере кинобизнеса-оптово производственная крупная компания), с октября 2009 по настоящее время |
| Должность: | ДИРЕКТОР ПО РАЗВИТИЮ |
| Ввод новых направлений деятельности компании ( 12 проектов за год -ВСЕ новинки деятельности компании)‚ запуск проектов‚ которые находились в состоянии "заморозки" -успешно и в краткие сроки с учетом жесточайшей конкуренции в рынке‚ ввод направления "тренинги персонала"‚ работа с кадрами‚организация и участие в международных выставках ( 4 раза в год) ‚работа с новыми проектами ( строящиеся кинотеатры)‚ участие в разработке многочисленных рекламных проектов и мероприятий‚ ввод и успешный запуск ‚ а также рахвитие проекта "аналоги импортного оборудования и сырья на российском рынке"‚решение всех вопросы с арендодателями ‚работа с договорами и сопутствующей коммерческой документацией |
|
| ООО "СТАРС" ( Санкт-Петербург), с июля 2006 по октябрь 2009 |
| Должность: | от Начальника отдела продаж до Генерального директора |
| Создание предприятия "с нуля"
Формирование полноценного бизнес-плана по началу деятельности компании
Ввод на рынок с учетом грамотной позиции по выбору поставщиков товара
Формирование клиентской базы с учетом региональщиков
Работа с производством
Формирование штата компании
Логистика‚ склад
Мероприятия по развитию коммерческой деятельности Реклама
Доведение компании до уровня золотого дилерства многих крупных поставщиков -монополистов в данном рынке
Весь документооборот компании ( под контролем) Решение ситуаций абсолютно любой сложности и характера |
|
| ООО ТПК "ФОРМИКА" ( г.Красноярск), с сентября 2005 по июнь 2006 |
| Должность: | Начальник отдела продаж |
| Развитие функционала отдела в целью увеличения объема продаж и доли рынка‚расширение деятельности компании ( привлечение строительных организаций в качестве постоянных партнеров по закупкам всего спектра материалов под строящиеся объекты( основание контрактного отдела в компании)‚участие в организации и проведении выставок‚ увеличение объема продаж на 30% за время работы в компании‚ привлечение к сотрудничеству крупных сетевиков. |
|
| ООО "Участок "Коксовый" ( г.Кемерово), с мая 2004 по август 2005 |
| Должность: | Инженер по планово-предупредительному ремонту |
| Создание полноценно работающей базы -учетной системы‚которая работает до сих пор‚ введение в эксплуатацию нового оборудования‚ а также поддержание в режиме контроля базы по ремонтно-техническому узлу предприятия‚ ведение кадрового учета по участку |
|
| Профессиональные навыки |
| Умение работать с огромным объемом информации в сжатые сроки и быстрая ее обработка‚с последующим динамичным принятием решений‚постоянный высокий темп развития процессов‚безупречное планирование бизнес-мероприятий‚коммуникабельность‚грамотное ведение деловых переговоров. |
|
