Дополнительные сведения: | | Опыт работы |
|---|
| более 5 лет | | Предприятие общественного питания, Словения (г.Любляна), с апреля 2009 по октябрь 2010 | | Должность: | Управляющий проектом | | Управление проектом, введение в эксплуатацию предприятия общественного питания.
Полное оперативное управление предприятием
Разработка и координация маркетинговой стратегии клуба
Исполнение требований НАССР
Набор, обучение и развитие персонала
Работа с клиентами
Работа с поставщиками
Проведение инвентаризаций
Работа с программным комплексом (касса, складской учет, нормативы, подготовка сведений для бухгалтерии)
Контроль доходов и расходов
Объект запущен в эксплуатацию | | | ЗАО "Торговый Дизайн", г. Москва, с июня 2006 по март 2009 | | Должность: | Заместитель директора департамента по региональной работе | | Многопрофильная компания, специализирующаяся на комплексном оснащении объектов торговли, предприятий общественного питания и пищевых производств.
Оперативное управление региональными представительствами (35 филиалов): Санкт-Петербург, Екатеринбург, Краснодар, Волгоград, Новосибирск, Хабаровск, Алматы, Минск и другие города России и СНГ.
Открытие филиалов в Омске, Кемерово.
Участие в построении взаимодействия между филиалами и центральным офисом
Разработка и контроль исполнения планов продаж
Поддержание существующей и развитие новой клиентской базы
Участие в выставках.
Организация подбора и обучения персонала всех уровней
Взаимодействие с руководителями подразделений центрального офиса.
Оптимизация работы персонала, контроль соблюдения дисциплины.
Формирование и анализ отчетов региональных представительств
За время работы была внедрена новая единая система управления филиалами, которая позволила повысить эффективность работы филиалов (систематическое перевыполнение планов продаж, снижение текучести кадров, снижение сроков исполнения клиентских заказов) | | | ООО "Компания РСТъ", г.Москва, с декабря 2004 по июнь 2006 | | Должность: | Руководитель службы продаж | | Разработка и продажа программного обеспечения, продажа компьютерной, офисной и специализированной техники для ресторанного и развлекательного бизнеса
Организация продаж по Москве и регионам России. Поиск клиентов, расширение клиентской базы. Бизнес планирование, руководство и управление продажами.
Организация и контроль работы отделов продаж.
Участие в разработке системы мотивации и создании эффективной команды сотрудников путем обучения и рационального распределения функционала между сотрудниками.
Внедрение и контроль системы отчетности персонала
Мониторинг рынка.
Контроль за выполнением договорных обязательств клиентов, контроль и ведение дебиторской задолженности, участие в переговорах.
Контроль выполнения договорных обязательств дистрибьюторов.
Разработка и реализация мероприятий, направленных на расширение доли рынка.
Анализ показателей продаж. Подготовка индивидуальных планов продаж, постановка целей, разработка плановых задач персонала и контроль их выполнения.
Анализ рынка и прогнозирование продаж.
За время работы, продажи увеличились в два раза. | | | Профессиональные навыки | | - создание предприятий с "нуля".
- стандартизация и внедрение в филиалах единой организационной структуры, внутренних регламентирующих документов.
- разработка единой системы мотивации руководителей,
- контроль финансовых потоков предприятий;
- разработка системы мотивации персонала;
- формирование команды, подбор персонала. | | | Образование |
|---|
| Основное — высшее | | Мордовский Государственный Университет им. Огарева (высшее), с 1986 по 1991 | | Специальность: | Инженер | | 1996 - Аспирантура (дневная)
2003г."Навыки эффективного управления"
Международная Академия лидерства, г. Москва | | | Дополнительные сведения | | Семейное положение: | женат | | Дети: | есть | | Возможность командировок: | есть | | О себе: | Управленческие и организаторские навыки. Умение вести переговоры, способность к прогнозированию. Аналитический склад ума, работоспособность, коммуникабельность, настойчивость, дисциплинированность. Легко обучаюсь любому аспекту деятельности.
Готовность к командировкам | | | |
|
