Работа!
 





English version
Лист 1 из 1

 2011-07-28 16:28:15 
[удалить]

Специалист по оценке и развитию персонала

редактировать
Город: Новосибирск
Раздел: Кадровые службы, HR
Заработная плата: от 35000 RUB
Пол: не имеет значения
Название предприятия: 
Образование:  Возраст: Любой
Дополнительные сведения: 
Работодатель Евросеть (Новосибирск) предлагает вакансию на должность Специалист по оценке и развитию персонала. Зарплата от 1275 USD. Опыт работы любой. Образование любое.
Компания: Евросеть 1.Участие в разработке методики оценки и развития персонала. 2.Выявление потребности в оценке и развитии персонала. 3.Первичная оценка кандидатов при приеме на работу. 4.Оценка и развитие стажеров по итогам стажировки. 5.Формирование кадрового резерва. Оценка и развитие сотрудников Компании. 6.Аттестация персонала - подготовка, организация, проведение. 7.Обучение сотрудников Компании утвержденным методикам оценки в рамках их компетенции. Рабочее место — ул.Станционная. График — 5/2 с 9 до 18.00. "Белая" з/п, соц. пакет, полное соблюдение ТК РФ. 1.Высшее/неполное высшее образование: управление персоналом, психологическое, социологическое, педагогическое. 2.Опыт работы в сфере оценки и развития персонала не менее 2-х лет. 3.Знание и применение на практике методик оценки персонала, умение работать с тестами (знание принципов проведения и обработки результатов). 4.Опыт работы по подготовке кадрового резерва. 5.Желателен опыт работы в компаниях индустрии ритейла. Контакты: Тел.: 3832105730 Email: donilchuk.margarita@nsk.euroset.ru,
Опубликовано 2011-07-28 16:28:15
Похожие вакансии
Специалист по оценке и развитию персонала НовосибирскСпециалист по оценке и развитию персонала ЕкатеринбургМенеджер по оценке и развитию персонала Санкт-ПетербургСпециалист по оценке персонала ЯрославльСпециалист по оценке персонала КурскСпециалист по оценке персонала Нижний НовгородСпециалист по развитию персонала МоскваСпециалист по развитию персонала ОренбургСпециалист по обучению и развитию персонала ТверьСпециалист по развитию персонала Санкт-Петербург

Copyright © RIN 1999-
* Обратная связь